2020년 최저임금 실수령액 계산하기 (4대보험요율, 종합소득세요율)

안녕하세요.

2020년 최저임금(52주, 209시간, 주휴수당)에 대한 포스팅에 이어, 오늘은 최저임금에 따른 실수령액에 대해 알아보려고합니다. (2020년 1월 1일 기준으로 요율 적용하여 업데이트 했습니다.)

 

바로 전 포스팅에서 (본문 하단에 링크 첨부)  2020년 최저시급이 8,590원으로 결정이 되었고 한 달 월급으로 따지면 1,795,310원, 최저연봉은 21,543,720원이라고 말씀드렸죠? 

그런데 이 최저임금을 기준으로 내 급여가 책정된다고 해도 연봉계약서에 계약한 그 급여 전체가 내 통장에 찍히진 않죠. 국민은 소득에 대한 '납세의 의무'가 있기 때문입니다.

 

우리는 노동을 한 대가로 회사에서 일정한 급여를 지급 받게 되는데 그 급여에서 4대보험이라고 하는 '국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험, 산재보험(산재보험은 사업주가 부담)'과 '갑근세, 지방소득세'를 공제한 후 나머지 금액을 받게 됩니다. (개인이 세금을 계산해 납부하기란 어려운 일이니 회사에서 선공제를 한 후 대신 납부를 해주는 방식)

---

 

■ 그럼 2020년 최저임금을 기준으로 실수령액을 계산해 볼까요?

시간외수당이나 기타수당이 발생하지 않고, 딱 최저임금 만큼의 소득만 있다면 최저임금 세전금액 1,795,310원에서 4대보험 등 177,540원의 세금을 공제하고 1,617,770원의 금액을 실수령하게 됩니다.

 

---

 

 

내 급여에서 매달 동의없이 떼어가는 세금, 4대보험과 갑근세(소득세)에 대해 알고 계신가요?

내가 다달이 납부하고 있는 세금이 어떻게 쓰이는지 기본적인 건 알아야겠죠?

4대보험과 갑근세에 대해 간단히 알아보도록 할게요.

 

■ 국민연금이란?

개인이 소득활동을 할 때 납부한 보험료를 기반으로 나이가 들거나 갑작스럽 사고, 사망으로 소득활동이 중단될 경우, 본인이나 유족에게 연금을 지급하여 기본 생활을 유지할 수 있도록 하는 연금제도.

 

■ 건강보험료(장기요양)란?

질병이나 부상으로 인해 발생한 고액의 진료비로 개인에게 과도한 부담이 되는 것을 방지하기 위해 국민들이 평소에 보험료를 납부하여 공단에서 관리, 제공하는 사회보장제도.

 

■ 고용보험이란?

근로자가 실직할 경우에 생활안정을 위하여 일정기간 동안 실업급여를 지급하거나 직업능력개발 및 취업알선을 통한 재취업의 기회를 부여하는 사회보험.

 

■ 산재보험이란?

산업재해 근로자와 그 가족의 생활을 보장하기 위한 사회보험제도로 산재보험료는 사업주만 부담.

 

 

위의 설명대로 4대보험은 세금 개념보다는 예상치 못한 질병, 사고, 실직, 노후 등을 위한 사회보장보험이라고 보시면 될 것 같고요. 소득이 얼마든 내 소득에 정해진 요율대로만 납부하면 되는 '정률제'입니다. (국민연금 상한금액인 486만원 이상 제외)

 

반면에 '갑근세와 지방소득세'는 기본적으로 소득이 높으면 높을수록 세율이 높아지는 '누진세' 제도를 채택해 고소득자에게 더 많은 액수의 세금을 부과하고 있지요.

 

또한 갑근세는 소득뿐 아니라 근로자의 생활환경(부양자수, 사용경비 등)에 따라 달라지는데요.

1년간 총 소득에 대한 갑근세를 연말정산을 통해 확정하여, 갑근세를 환급해 주거나 추징 하게 됩니다.

같은 금액의 소득이 발생하다고해서 모두 같은 세금을 내는건 아니겠죠?

 

---

 

오늘은 최저임금에 따른 실수령액과 4대보험, 갑근세 계산에 대해 알아보았구요.

최저임금 계산방법(52주, 209시간, 주휴수당)에 대한 포스팅도 함께보시면 이해가 더 빠르실거예요. 길 글 읽어주셔서 감사합니다!

▶ 2020년 최저임금 계산법 (주휴수당, 52주, 209시간 알아보기)

2020년 최저임금 계산법 (주휴수당, 52주, 209시간 알아보기)

▶ 2021년 최저임금(시급,월급,연봉)& 실수령액 계산방법 (계산기)

2021년 최저임금(시급,월급,연봉)& 실수령액 계산방법 (계산기)